? ? ? ?黨的十九屆四中全會通過的《中共中央關于堅持和完善中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化若干重大問題的決定》指出，“增強國有經濟競爭力、創(chuàng)新力、控制力、影響力、抗風險能力，做強做優(yōu)做大國有資本”，對國有經濟發(fā)展提出了增強“創(chuàng)新力”的要求。去年底的中央經濟工作會議強調，“發(fā)揮國有企業(yè)在技術創(chuàng)新中的積極作用”。這些都顯示出中央對國有企業(yè)創(chuàng)新主體地位的高度重視。
? ? ? ?創(chuàng)新是引領發(fā)展的第一動力，是實現(xiàn)高質量發(fā)展的關鍵所在。國有企業(yè)作為經濟社會發(fā)展的中堅力量，必須勇?lián)鷦?chuàng)新重任，強化自主創(chuàng)新，以創(chuàng)新力的提升帶動競爭力、控制力、影響力和抗風險能力的增強，從而引領和推動我國經濟高質量發(fā)展。
國有企業(yè)如何提升創(chuàng)新能力
? ? 一、加大研發(fā)投入，提高資金使用效率
? ? ? ?國有企業(yè)特別是中央企業(yè)代表了國家創(chuàng)新的水平，是引導行業(yè)技術進步的主要力量。進一步加大研發(fā)資金投入力度，提高研發(fā)資金使用效率，是提高國有企業(yè)創(chuàng)新力的重要保障。
1.積極建立研發(fā)專項資金制度和研發(fā)投入持續(xù)穩(wěn)定增長的長效機制，確保企業(yè)研發(fā)創(chuàng)新投入水平隨企業(yè)發(fā)展不斷提高，進一步拓寬研發(fā)投入資金來源渠道。
2.建立和完善多元化、多形式、多層次的技術創(chuàng)新投入機制，廣泛吸收來自資本市場、銀行和風險基金等多種渠道的科技研發(fā)扶持資金，為企業(yè)自主創(chuàng)新科研經費的籌集提供更為廣闊的資金渠道。
3.提高研發(fā)資金使用效率，加強科技成果向現(xiàn)實生產力的轉化，采用計劃引導、組織協(xié)調、資金支持等手段，對成果轉化進行扶持。
? ? 二、協(xié)同整合各方資源，充分發(fā)揮系統(tǒng)集成合力
? ? ? ?創(chuàng)新是一個復雜的系統(tǒng)工程，創(chuàng)新鏈、產業(yè)鏈、資金鏈、政策鏈相互交織、相互支撐，必須打破各創(chuàng)新主體之間的壁壘，形成協(xié)同創(chuàng)新的強大合力。
1.國有企業(yè)要主動加強科技聯(lián)合攻關，圍繞行業(yè)和企業(yè)創(chuàng)新短板，聚焦具有決定性、樞紐性、通用性、前瞻性的重大關鍵技術進行研發(fā)，突破核心關鍵技術“卡脖子”問題。
2.建立以企業(yè)為主體、市場為導向的創(chuàng)新體系，充分發(fā)揮市場對國有企業(yè)創(chuàng)新的導向作用，促進技術創(chuàng)新與商業(yè)模式創(chuàng)新深度融合，提高創(chuàng)新成果轉化率。
3.積極融入全球創(chuàng)新網絡，在更大范圍整合經濟資源和要素，打造全球化開放式創(chuàng)新平臺。
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? ? 三、加強創(chuàng)新人才隊伍建設，優(yōu)化人力資本積累
? ? ? ?創(chuàng)新驅動從根本上說是人才驅動。通過加快人力資本積累、培養(yǎng)高層次創(chuàng)新人才，能夠使企業(yè)在同等中間投入的基礎上，得到具有更大價值的總產品；能夠使企業(yè)在市場競爭條件下，獲得更大的市場優(yōu)勢。
1.根據(jù)不同行業(yè)、不同企業(yè)的特點，有針對性地培養(yǎng)創(chuàng)新領軍人物和關鍵人才，為國有企業(yè)實現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展注入源源不斷的人才活力。有條件的國有企業(yè)可以積極穩(wěn)妥實施員工持股，完善薪酬分配制度和人才培養(yǎng)機制，制定有效激勵政策，完善對創(chuàng)新失敗的容錯機制，激發(fā)員工的創(chuàng)新積極性。
2.完善人才評價機制，加大人才激勵力度，暢通人才發(fā)展渠道，建立中長期激勵機制，將創(chuàng)新精神作為市場化選聘和管理企業(yè)領導人員的重要考核內容，著力激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)造動力，持續(xù)激發(fā)創(chuàng)新潛能。
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參考文獻：
經濟日報《提升國有企業(yè)創(chuàng)新力的著力點 做強做優(yōu)做大國有資本》
經濟參考報《國有企業(yè)要在深化改革中提高創(chuàng)新力》
余明強《混合所有制改革對國有企業(yè)創(chuàng)新能力的影響》