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“十五五”規(guī)劃下，大型組織如何適應(yīng)戰(zhàn)略變革？

在“十五五”規(guī)劃的宏觀背景下，全球經(jīng)濟(jì)格局深度調(diào)整，市場競爭愈發(fā)白熱化，新的政策環(huán)境和市場趨勢促使大型組織必須積極應(yīng)對戰(zhàn)略變革，這已成為其謀...

數(shù)字化項(xiàng)目全生命周期管理：企業(yè)如何破局？

扎實(shí)推進(jìn)數(shù)字化項(xiàng)目全生命周期管理已成為企業(yè)生存和發(fā)展的必由之路。中大咨詢基于當(dāng)前政策與市場動(dòng)態(tài)，依托深度的行業(yè)洞察力與豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，總結(jié)提...

國有企業(yè)工資決定機(jī)制改革：如何實(shí)現(xiàn)科學(xué)合理分配？

在政策環(huán)境和市場趨勢下，國有企業(yè)工資決定機(jī)制改革已成為企業(yè)生存和發(fā)展的必由之路。中大咨詢基于政策背景和市場趨勢，依托深度的行業(yè)洞察力與豐富的...

“十五五”規(guī)劃下，企業(yè)應(yīng)如何制定高效可行的人才發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃？

“十五五”時(shí)期，企業(yè)進(jìn)行人才發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的重點(diǎn)應(yīng)圍繞明確企業(yè)戰(zhàn)略與人才需求、構(gòu)建多元化的人才引進(jìn)體系、注重人才培養(yǎng)與發(fā)展、完善人才激勵(lì)與晉升...

風(fēng)險(xiǎn)管理數(shù)字化：企業(yè)如何構(gòu)建有效的風(fēng)險(xiǎn)管理體系

中大咨詢基于對政策背景和市場趨勢的精準(zhǔn)把握，依托深度的行業(yè)洞察力與豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，在風(fēng)險(xiǎn)管理數(shù)字化領(lǐng)域深入探索，總結(jié)提煉出了企業(yè)構(gòu)建有效風(fēng)險(xiǎn)...

“十五五”規(guī)劃下，國有企業(yè)如何深化體制機(jī)制改革實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級？

“十五五”時(shí)期，國有企業(yè)深化體制機(jī)制改革推進(jìn)轉(zhuǎn)型升級需要從優(yōu)化國有經(jīng)濟(jì)布局、完善公司治理結(jié)構(gòu)、健全市場化經(jīng)營機(jī)制、強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制以及加強(qiáng)黨...

戰(zhàn)略管理體系建設(shè)：“十五五時(shí)期”戰(zhàn)略閉環(huán)管理的實(shí)施路徑

中大咨詢基于戰(zhàn)略閉環(huán)管理理念，深度研究國內(nèi)外領(lǐng)先企業(yè)戰(zhàn)略到執(zhí)行的最佳實(shí)踐，總結(jié)自身長期輔導(dǎo)客戶戰(zhàn)略落地的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，幫助企業(yè)積極構(gòu)建科學(xué)有效的...

數(shù)字化轉(zhuǎn)型：企業(yè)如何搭建數(shù)字化人才培養(yǎng)體系

在數(shù)字化浪潮席卷全球的時(shí)代背景下，數(shù)字化轉(zhuǎn)型已成為企業(yè)提升核心競爭力的關(guān)鍵戰(zhàn)略選擇。中大咨詢基于政策背景和市場趨勢，依托深度的行業(yè)洞察力與豐...

現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)改革：地方國有企業(yè)如何發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力

新質(zhì)生產(chǎn)力以全要素生產(chǎn)率提升為核心標(biāo)志，發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力是推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)在要求和重要著力點(diǎn)。地方國有企業(yè)在發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的過程中，應(yīng)緊跟國...

“十五五”規(guī)劃下，企業(yè)如何進(jìn)行高效可行的人力資源戰(zhàn)略評估？

“十五五”時(shí)期，企業(yè)進(jìn)行人力資源戰(zhàn)略評估的重點(diǎn)應(yīng)圍繞明確評估目標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)、收集與分析數(shù)據(jù)、采用多種評估手段、建立評估機(jī)制與流程以及持續(xù)改進(jìn)與優(yōu)...

“十五五”規(guī)劃下，企業(yè)財(cái)務(wù)數(shù)字化的路徑探索

中大咨詢依托深厚的理論底蘊(yùn)與廣泛的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，精準(zhǔn)洞察當(dāng)前企業(yè)財(cái)務(wù)管理現(xiàn)狀與未來發(fā)展趨勢，精心制定了企業(yè)財(cái)務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的實(shí)施策略，旨在助力企業(yè)...

市屬國有企業(yè)改制工作程序有哪些？流程包括幾個(gè)步驟？

國有企業(yè)在企業(yè)改制、市場化轉(zhuǎn)型及“十五五”規(guī)劃的前期研究中，應(yīng)綜合考慮國家戰(zhàn)略需求、市場變化、技術(shù)發(fā)展趨勢以及國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)形勢，確保規(guī)劃的科學(xué)...

“十五五”規(guī)劃：邁向高質(zhì)量發(fā)展的戰(zhàn)略藍(lán)圖

“十五五”規(guī)劃，即中國國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的第十五個(gè)五年規(guī)劃，時(shí)間跨度為2026年至2030年。這一規(guī)劃不僅是中國邁向2035年基本實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化...

“十五五”時(shí)期軌道交通行業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃的路徑探索

“十五五”時(shí)期，軌道交通行業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃重點(diǎn)應(yīng)圍繞把握行業(yè)發(fā)展趨勢、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局與結(jié)構(gòu)、推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新與升級、強(qiáng)化可持續(xù)發(fā)展能力四大核心關(guān)注要點(diǎn)...

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廣東省“十四五”民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展研究項(xiàng)目

中大咨詢課題組從經(jīng)濟(jì)規(guī)模、經(jīng)濟(jì)活力、社會(huì)貢獻(xiàn)和創(chuàng)新能力四個(gè)維度摸清廣東省民營經(jīng)濟(jì)現(xiàn)狀，形成...

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