數(shù)字化領(lǐng)導者
數(shù)字化人才培養(yǎng)
AI倍增職場效率系列
AI賦能業(yè)務(wù)輔導落地
AI+管理情境輔導落地
PAQS 性格優(yōu)勢掃描儀
MPP 職業(yè)性格測評
MP 領(lǐng)導力測評
BCT 認知能力測評
大五職業(yè)性格測評
SJTP潛能情境測試
戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)
宏觀研究
數(shù)字化
國企改革
企業(yè)管理
政府研究
始于1993年,中國咨詢行業(yè)的先行者與領(lǐng)航員
提供“咨詢+培訓+數(shù)字化”解決方案
向世界級咨詢公司行列邁進
愿景
成為中國咨詢生態(tài)的價值典范
打造具有全球影響力的百年智庫
使命
不止于解決問題
更致力于充分釋放個人與組織潛能
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成就客戶 · 專業(yè) · 真誠 · 團隊 · 以奮斗者為本
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典型村鎮(zhèn)項目設(shè)計
鄉(xiāng)村振興課題研究
特色(專項)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃
項目(資金)申報
涉農(nóng)資金績效評價
鄉(xiāng)村振興考核評估
……
對標世界一流
企業(yè)重組整合
國資國企高質(zhì)量發(fā)展
競爭性企業(yè)/民營500強
區(qū)域經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展
財務(wù)共享中心建設(shè)
公司治理與董事會建設(shè)
經(jīng)營駕駛艙
廣東省發(fā)改委“十五五”制造業(yè)研究
站在“十五五”新起點,為廣東省經(jīng)濟繁榮和社會發(fā)展注入新活力
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中國民航信息集團中長期發(fā)展規(guī)劃
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權(quán)威專家力量集聚
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中國咨詢行業(yè)先行者與領(lǐng)航員
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權(quán)威專家
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企業(yè)選擇
服務(wù)省級
行政區(qū)域
電力行業(yè)介紹
電力行業(yè)是保障國家安全和社會發(fā)展的基礎(chǔ)性產(chǎn)業(yè),其中新能源是國家重點部署的戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)。
在新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革及我國經(jīng)濟社會發(fā)展進入全面實現(xiàn)現(xiàn)代化新階段的背景下,電力行業(yè)面臨轉(zhuǎn)型升級的機遇和挑戰(zhàn)。數(shù)字化推動電力行業(yè)的技術(shù)革新,“雙碳”目標促進新能源、儲能等技術(shù)迅速發(fā)展,我國能源產(chǎn)供銷體系正在持續(xù)完善,市場潛力巨大,企業(yè)紛紛加快布局以尋求發(fā)展突破。
經(jīng)過電力行業(yè)30年積累沉淀,我們深諳行業(yè)發(fā)展規(guī)律和變革趨勢,持續(xù)關(guān)注研究政策變化、行業(yè)動態(tài)及技術(shù)創(chuàng)新發(fā)展,專注于戰(zhàn)略與創(chuàng)新、改革與管理、數(shù)字化轉(zhuǎn)型、生產(chǎn)營銷、人才發(fā)展等產(chǎn)品服務(wù),幫助客戶在瞬息萬變的變革浪潮中實現(xiàn)迅猛發(fā)展。
能源央國企及世界500強企業(yè)信賴之選
戰(zhàn)略與創(chuàng)新>>
廣東電網(wǎng)公司
拓展新動力
·?全面承接國家提出的電網(wǎng)行業(yè)發(fā)展重點任務(wù)及南方電網(wǎng)高質(zhì)量發(fā)展重點工作。?
·?為廣東電網(wǎng)“十四五”時期謀籌自身并引領(lǐng)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,攜手國家一起走進世界舞臺中央提供了清晰的路徑。
華能瀾滄江水電
動態(tài)戰(zhàn)略管理
·?結(jié)合宏觀經(jīng)濟、產(chǎn)業(yè)政策、電力市場等形勢,按照華能集團的發(fā)展定位及公司發(fā)展目標,優(yōu)化升級公司發(fā)展戰(zhàn)略。
·?制定公司總體發(fā)展戰(zhàn)略、“十四五”發(fā)展規(guī)劃綱要,提出產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、國際化發(fā)展戰(zhàn)略、資本運營專項規(guī)劃等多項專項規(guī)劃,助力華能集團成為具有全球競爭力的世界一流清潔能源企業(yè)。
南方電網(wǎng)
雙鏈融合
·?以科研體制機制創(chuàng)新和科技人才隊伍建設(shè)為抓手,統(tǒng)籌科技創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、服務(wù)和商業(yè)模式創(chuàng)新。?
·?為南網(wǎng)系統(tǒng)實施打造國家戰(zhàn)略科技力量、構(gòu)建新型舉國體制科研模式、推進科技體制改革三年攻堅夯實基礎(chǔ)。
南網(wǎng)數(shù)研院
科技改革
·?圍繞科技項目策劃、組織體系建設(shè),對科技自立自強的要素一體化配置展開設(shè)計。
·?堅持科技體制改革與企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展同步發(fā)力,把破解制約創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展的體制機制障礙作為著力點,形成改革合力,更大范圍、更高層次、更加有效地配置創(chuàng)新要素,提升改革的質(zhì)量和效益。
改革與基礎(chǔ)管理>>
助力國企改革,形成示范樣本
·?實現(xiàn)改革評估工作的制度化、規(guī)范化、常態(tài)化開展,助力南網(wǎng)數(shù)研院形成可復制推廣的改革鮮活范本。
·?研究制定《南方電網(wǎng)數(shù)字集團深化集團化改革方案(2022?年版)》,助力數(shù)字集團貫徹落實南方電網(wǎng)子戰(zhàn)略及“十四五”發(fā)展規(guī)劃要求。
·?深化推進公司集團化運作,從體制機制層面支撐推動集團改革轉(zhuǎn)型及高質(zhì)量發(fā)展。
上海市國資國企改革
對標對表,發(fā)揮績效考核正向引領(lǐng)作用
·?以問題導向為統(tǒng)領(lǐng)、以政策導向為基礎(chǔ),分析上海市屬國有企業(yè)推進工資總額決定機制改革過程中遇到的集中性問題,動態(tài)追蹤政策導向與企業(yè)改革應用情況。?
·?以對標對表為路徑,對標粵港澳大灣區(qū)、京津冀城市群等國資國企改革先行先試區(qū)域工資總額決定機制,對當前的改革提出改善意見。
德州大陸架石油工程技術(shù)
對標先進,助力科改行動
·?健全公司治理,健全市場化選人用人機制,強化市場化激勵約束機制及股權(quán)多元化和混合所有制改革等四項改革。
·?進行體制機制創(chuàng)新,將改革“政策包”“工具箱”與企業(yè)改革需求精準對接、系統(tǒng)集成,打好“組合拳”,開拓新的市場,培育新的業(yè)務(wù)增長點。
國網(wǎng)湖南省電力
統(tǒng)籌規(guī)劃,深化改革
·?構(gòu)建覆蓋多類業(yè)務(wù)、多種對象、多種導向的靈活多樣、緊密接軌市場的多元化激勵體系,建立能升能降的薪酬機制,實現(xiàn)差異化激勵,形成企業(yè)求效益、個人求業(yè)績的良性導向,激發(fā)企業(yè)內(nèi)生動力。
·?統(tǒng)籌規(guī)劃、分步開展,按照“試點項目分析-試點方案篩選-試點確認-試點運行總結(jié)”的思路,有序、有效推進多元薪酬體系構(gòu)建工作。
濟寧能源發(fā)展集團
明確要點,強化管控
·?建立與集團多元化和產(chǎn)業(yè)集群化發(fā)展要求相匹配的管控體系,更好發(fā)揮集團規(guī)模優(yōu)勢和協(xié)同效應,發(fā)揮國有資本投資運營公司職能。?
·?圍繞集團公司經(jīng)營活動內(nèi)外部環(huán)境,對集團管控、組織體系、業(yè)務(wù)體系現(xiàn)狀進行符合性分析,形成集團公司管控體系建設(shè)總體目標、思路和設(shè)計方案。
中國電建集團中南勘測設(shè)計研究院
全局謀劃,引領(lǐng)階段性發(fā)展
·?抓住改革主線,破解主要矛盾,建立健全體制機制創(chuàng)新和激勵約束機制,提高中南院各級主體的經(jīng)營自主權(quán),調(diào)動各方積極性,充分釋放發(fā)展活力和潛力。
·?將中南院打造為治理結(jié)構(gòu)科學完善、經(jīng)營機制靈活高效、黨的領(lǐng)導堅強有力、創(chuàng)新能力和市場競爭力顯著提升的國企改革尖兵。
數(shù)字化>>
南方電網(wǎng)公司
標準化工作引領(lǐng)數(shù)字電網(wǎng)高質(zhì)量發(fā)展
·?原創(chuàng)性提出數(shù)字電網(wǎng)理論模型“π模型”;首創(chuàng)數(shù)字電網(wǎng)標準框架,深入推進數(shù)字電網(wǎng)標準化工作。
·?深入推進數(shù)字電網(wǎng)標準化工作,支撐舉辦國際技術(shù)論壇和標準化論壇,推廣數(shù)字電網(wǎng)理論及應用成果,提高數(shù)字電網(wǎng)品牌影響力。
廣東電網(wǎng)
完善制度體系,提升數(shù)字化治理效能
·?破局數(shù)字化前沿技術(shù)與管理理念轉(zhuǎn)型融合的難題,建立數(shù)字化研發(fā)運營體系、數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理體系、網(wǎng)絡(luò)安全管理體系,形成與之適配的縱橫清晰、匹配業(yè)務(wù)的數(shù)字化制度體系。
·?規(guī)范南方電網(wǎng)數(shù)字化項目管理,解決項目管理與建設(shè)過程中存在的管控主線不清晰、需求管理不嚴格、過程管控不透明等痛點。
南網(wǎng)科研院
精準發(fā)力,體系構(gòu)建
·?立足客戶體驗管理、營銷能力輸出、營銷服務(wù)生態(tài)整合的定位,構(gòu)建具有南方電網(wǎng)特色的現(xiàn)代供電服務(wù)體系,大力解放用戶,實現(xiàn)客戶賦能價值共創(chuàng),推動南方電網(wǎng)向智能電網(wǎng)運營商、能源產(chǎn)業(yè)價值鏈整合商、能源生態(tài)系統(tǒng)服務(wù)商轉(zhuǎn)型。
研究設(shè)計智慧輸電總體策略
·?以“提質(zhì)增效”為總體目標,基于已有技術(shù)整合與新興技術(shù)融合,開展智慧輸電頂層設(shè)計,提出智慧輸電業(yè)務(wù)應用、數(shù)據(jù)匯集、裝備配置、建設(shè)改造總體策略。?
·?重點開展智慧輸電在線監(jiān)測智能物聯(lián)傳感終端應用關(guān)鍵技術(shù)研究、在線監(jiān)測數(shù)據(jù)傳輸加密技術(shù)研究、無人機巡視數(shù)據(jù)加密技術(shù)研究、輸電業(yè)務(wù)南網(wǎng)北斗高精度定位服務(wù)系統(tǒng)在自動駕駛巡檢方向多維度分析應用研究工作。
推動業(yè)務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型,提升數(shù)字化核心競爭力
·?提出核心業(yè)務(wù)自主實施、優(yōu)化外委管理、加強核心能力建設(shè)、開展考核評價等重點舉措建議,分步推進數(shù)字化核心業(yè)務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型。
·?短期夯實數(shù)字化運行管理等基礎(chǔ)能力,中長期大幅提升數(shù)字化自主研發(fā)能力,逐步提升公司數(shù)字化核心競爭力。
廣西電網(wǎng)公司
提升數(shù)據(jù)增值業(yè)務(wù)競爭力
·?深入分析、充分利用電網(wǎng)數(shù)據(jù),通過數(shù)據(jù)分析和價值挖掘,探索如何科學合理地釋放數(shù)據(jù)能量推動電力工業(yè)的升級。
·?尋找具體應用場景,形成大量的高附加值服務(wù),促進電網(wǎng)企業(yè)獲得新的利潤增長點,增強電網(wǎng)企業(yè)在大數(shù)據(jù)方面的品牌價值和影響力。
生產(chǎn)與營銷>>
貴州電網(wǎng)物流服務(wù)中心
提升供電所物資周轉(zhuǎn)率
·?通過“業(yè)務(wù)界面標準化、故障類別標準化、物資品類標準化、領(lǐng)用流程標準化”四個標準化思維,建立標準化物資管理模式。
·?有效提升儲備效率、物資采購和領(lǐng)用效率、服務(wù)效率,大幅提升標準化管理水平。
玉溪供電局
數(shù)據(jù)預測
·?研究新型負荷預測方法,建立相應模型,適應電力市場化交易與政府確定公益性調(diào)節(jié)性電量的新型市場模式。
·?研究利用多元數(shù)據(jù)技術(shù)對現(xiàn)有的海量電力營銷數(shù)據(jù)進行收集整合、預處理、分析及挖掘、展現(xiàn)和應用,為電力營銷及市場化交易提供輔助決策支持,實現(xiàn)主要用戶用電情況的日跟蹤、日分析。
廣東省經(jīng)濟和信息化委員會
發(fā)展趨勢分析
·?通過對高端裝備制造業(yè)進行分析,借鑒國外發(fā)達國家發(fā)展經(jīng)驗,總結(jié)高端裝備制造業(yè)發(fā)展關(guān)鍵影響因素及關(guān)鍵能力。
·?構(gòu)建高端裝備制造業(yè)評估指標體系,通過建立大數(shù)據(jù)分析平臺進行比較和企業(yè)數(shù)據(jù)分析,為廣東高端裝備制造業(yè)發(fā)展提供建議。
優(yōu)化增量配電管理制度
·?研究增量配電網(wǎng)項目公司內(nèi)部運營管理模式,基于廣東開展增量配電的實際需求與企業(yè)發(fā)展目標,提出支撐項目公司建設(shè)現(xiàn)代化企業(yè)所需的內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)與管理體系,編制相應管理制度體系,實現(xiàn)項目公司內(nèi)部管理的高效運轉(zhuǎn)。
·?結(jié)合其他領(lǐng)域合資企業(yè)管理運營模式,研究制定一套既能實現(xiàn)技術(shù)與管理的交流,貫徹落實國家對外開放政策,又能有效防范各類合資風險的配電網(wǎng)合資合作模式。
廣州市自來水有限公司
市場化運營
·?結(jié)合企業(yè)現(xiàn)狀及戰(zhàn)略規(guī)劃、行業(yè)屬性及發(fā)展趨勢,以廣州智慧供水平臺、智慧水廠等項目建設(shè)及運維經(jīng)驗為起點,以發(fā)展廣州供水數(shù)字化轉(zhuǎn)型帶動行業(yè)轉(zhuǎn)型為動力,引入具備強大智能科技研發(fā)能力的合作方。
·?通過“強運營+強研發(fā)”優(yōu)勢互補,“研發(fā)-應用反饋-再研發(fā)”高效推動,加速解決廣州供水乃至廣州水務(wù)痛點問題,通過合作取得較強的研發(fā)-營銷能力,快速商品市場化,形成產(chǎn)業(yè)鏈、科技鏈、供應鏈優(yōu)勢。
超高壓輸電公司
設(shè)備規(guī)范化
·?基于對業(yè)務(wù)流程與數(shù)據(jù)信息的對應關(guān)系及數(shù)據(jù)信息間的傳導關(guān)系的梳理,構(gòu)建設(shè)備規(guī)范化數(shù)據(jù)鏈體系的基本框架,明確體系包含的模塊、維度、基本數(shù)據(jù)等。
·?基于設(shè)備規(guī)范化數(shù)據(jù)鏈體系的構(gòu)建邏輯與運作輸出,探索在信息化平臺/資源上進行設(shè)備規(guī)范化數(shù)據(jù)鏈升級應用的可能性與實現(xiàn)路徑,提出信息化應用建議,為未來設(shè)備規(guī)范化數(shù)據(jù)鏈體系的信息化升級提供思路。
客戶見證
國資委
發(fā)改委
央企
國企
廣東電網(wǎng)/廣西電網(wǎng)/云南電網(wǎng)/貴州電網(wǎng)/海南電網(wǎng)/深圳供電局/超高壓/科研院/能源院/數(shù)字集團/產(chǎn)投集團/培評中心 / 數(shù)字傳媒 / 綜合能源 / 供應鏈團……
國家電網(wǎng)
北京電力、山東電力、湖北電力、湖南電力
國網(wǎng)湖南綜合能源、湖南星通電力信息
五大發(fā)電集團
六小發(fā)電集團
地方能源集團
其他電力企業(yè)
“4+1”雙輪驅(qū)動產(chǎn)品服務(wù)
30年來,中大咨詢專注于企業(yè)可持續(xù)發(fā)展和管理創(chuàng)新領(lǐng)域,為電力企業(yè)提供了極具行業(yè)特色、全方位的管理咨詢與培訓服務(wù),助力企業(yè)解決核心問題,激發(fā)組織活力,提升管理效能
服務(wù)細分領(lǐng)域
發(fā)電側(cè):
新能源、分布式發(fā)電、小存量電站、新型儲能(源側(cè))、資源循環(huán)利用
電網(wǎng)側(cè):
智能電網(wǎng)、電力大數(shù)據(jù)、新型儲能(網(wǎng)側(cè))、虛擬電廠、多網(wǎng)融合
用電側(cè):
電力交易市場、碳資產(chǎn)管理、負荷聚合商、能源綜合利用、新能源充電樁、新型儲能
發(fā)電
火電、水電、光伏
核電、風電
輸電
特高壓、高壓、中壓
交流、直流
配電
填谷、削峰
變頻、變壓
售電
市場化售電
管制售電
用電
工業(yè)、商業(yè)、住宅
交通運輸、公共設(shè)施
4條業(yè)務(wù)線
1條研究線
戰(zhàn)略與創(chuàng)新
企業(yè)戰(zhàn)略與規(guī)劃管理
戰(zhàn)略規(guī)劃、戰(zhàn)略執(zhí)行與落地體系、業(yè)務(wù)布局、品牌建設(shè)、企業(yè)文化
創(chuàng)新管理與規(guī)劃
策劃立項、過程管理、成果產(chǎn)業(yè)化推廣、股權(quán)投資、投資后評價
改革與管理
企業(yè)改革
改革三年行動、科改、雙百、混改、市場化轉(zhuǎn)型、股份制改造與股權(quán)設(shè)計、法人治理、任期制契約化、對標世界一流
基礎(chǔ)管理
組織管控、制度、流程、權(quán)責、人力資源、人才發(fā)展、風控體系、黨建等
數(shù)字化轉(zhuǎn)型
頂層設(shè)計
數(shù)字化規(guī)劃、信息化規(guī)劃
數(shù)字化場景
應用場景設(shè)計、數(shù)據(jù)規(guī)劃、挖掘與分析
數(shù)字化管控
數(shù)字化制度標準、流程建設(shè)及優(yōu)化
數(shù)字化運營
運營管控系統(tǒng)、平臺建設(shè)
生 產(chǎn) 營 銷
生產(chǎn)設(shè)備、技術(shù)、運營管理
精益化管理、工程推進與評價機制
客戶服務(wù)體系搭建
客戶畫像分析、營銷數(shù)據(jù)挖掘
品牌與營銷戰(zhàn)略規(guī)劃
企業(yè)品牌建設(shè)、營銷策略規(guī)劃
客戶滿意度系統(tǒng)化提升
客戶關(guān)系、精準營銷
能源領(lǐng)域研究
前沿熱點
雙碳 、新型電力系統(tǒng)、數(shù)字經(jīng)濟、數(shù)字化轉(zhuǎn)型
政策研究
國家能源政策、區(qū)域發(fā)展政策、行業(yè)發(fā)展政策
行業(yè)研究
電力、能源綜合、油氣、煤炭、新能源
定制方案
產(chǎn)業(yè)、政策、行業(yè)、案例
企業(yè)戰(zhàn)略與規(guī)劃管理:戰(zhàn)略規(guī)劃、戰(zhàn)略執(zhí)行與落地體系、業(yè)務(wù)布局、品牌建設(shè)、企業(yè)文化
創(chuàng)新管理與規(guī)劃:策劃立項、過程管理、成果產(chǎn)業(yè)化推廣、股權(quán)投資、投資后評價
企業(yè)改革:改革三年行動、科改、雙百、混改、市場化轉(zhuǎn)型、股份制改造與股權(quán)設(shè)計、法人治理、任期制與契約化、對標世界一流
基礎(chǔ)管理:組織管控、制度、流程、權(quán)責、人力資源、人才發(fā)展、風控體系、黨建等
頂層設(shè)計:數(shù)字化規(guī)劃、信息化規(guī)劃
數(shù)字化管控:數(shù)字化制度標準、流程建設(shè)及優(yōu)化
數(shù)字化場景:應用場景設(shè)計、數(shù)據(jù)規(guī)劃、挖掘與分析
數(shù)字化運營:運營管控系統(tǒng)、平臺建設(shè)
生產(chǎn)營銷
生產(chǎn)設(shè)備、技術(shù)、運營管理:精益化管理、工程推進與評價機制
品牌與營銷戰(zhàn)略規(guī)劃:企業(yè)品牌建設(shè)、營銷策略規(guī)劃
客戶服務(wù)體系搭建:客戶畫像分析、營銷數(shù)據(jù)挖掘
客戶滿意度系統(tǒng)化提升:客戶關(guān)系、精準營銷
雙碳 、新型電力系統(tǒng)
數(shù)字經(jīng)濟、數(shù)字化轉(zhuǎn)型
國家能源政策、區(qū)域發(fā)展政策
行業(yè)發(fā)展政策
“咨詢+培訓+商學院”人才發(fā)展服務(wù)
經(jīng)過30年的業(yè)務(wù)發(fā)展和創(chuàng)新研發(fā),中大咨詢成功形成“咨詢+培訓+商學院”三位一體的完善產(chǎn)品線,為企業(yè)提供人才發(fā)展提供的整體解決方案,幫助企業(yè)打造完整的學習閉環(huán)。
體系咨詢
培訓賦能
六大體系,共計2600多門課程的完備課程體系:
(1)管理提升類 (2)精品主體類
(3)卓越領(lǐng)導力 (4)專項能力類
(5)通用素質(zhì)類 (6)定制開發(fā)類
中大商學院
以咨詢研究輸出智慧成果
以專題培訓和在線課程開展專業(yè)賦能
以活動論壇推動經(jīng)驗交流
以研究報告和標桿案例延伸拓展
原創(chuàng)洞察
省級能源全景圖之發(fā)展方向篇
電力規(guī)模逐步擴大,梯隊實行差異化發(fā)展
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十五五前瞻
熱門文章
十五五規(guī)劃 / 宏觀經(jīng)濟 / 宏觀研判
“十五五”時期我國經(jīng)濟發(fā)展將呈現(xiàn)什么特征?面臨的問題和挑戰(zhàn)有哪些?應如何應對這些問題與挑戰(zhàn)?中大咨詢將通過系列文章進行深度分析。
宏觀數(shù)據(jù)與個體感受割裂,產(chǎn)業(yè)大競爭時代來臨
產(chǎn)業(yè)大競爭時代面臨“四座大山”
跨越產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型的四大關(guān)鍵:產(chǎn)業(yè)+科技+市場+人才
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宏觀研究 / 宏觀經(jīng)濟 / 世界500強
中大咨詢持續(xù)跟蹤并深入研究《財富》世界500強榜單,形成《世界500強榜單數(shù)據(jù)洞察及企業(yè)發(fā)展研究白皮書》,為大家呈現(xiàn)2000年以來《財富》世界500強榜單變化,揭示宏觀經(jīng)濟發(fā)展格局與發(fā)展趨勢的同時,也從行業(yè)、企業(yè)的中觀和微觀視角挖掘領(lǐng)先企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展邏輯。
世界篇:從世界500強整體情況觀世界格局
中國篇:從中國企業(yè)上榜世界500強情況看中國經(jīng)濟發(fā)展
標桿篇:從世界500強探領(lǐng)先企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展舉措
戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè) / 集成電路 / 工業(yè)裝備 / 生物醫(yī)藥 / 新能源汽車
在新的五年規(guī)劃來臨之際,中大咨詢聚焦行業(yè)前沿,緊扣產(chǎn)業(yè)定位,推出《“十五五”戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢》系列深度解讀,為企業(yè)應對未來產(chǎn)業(yè)競爭總結(jié)關(guān)鍵要點。
集成電路產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢
工業(yè)裝備產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢
生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢
新能源汽車產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢
熱門報告
國企改革 / 十五五規(guī)劃
“十五五”作為實現(xiàn)2035遠期目標承上啟下的五年,是我國全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家新征程的重要階段。站在新的歷史起點上,國有企業(yè)“十五五”戰(zhàn)略規(guī)劃將面臨8大重要環(huán)境變量……
宏觀前瞻洞見
國資前瞻布局
企業(yè)前瞻發(fā)展
管理賦能
企業(yè)管理 / 管理賦能 / 國企改革 / 組織發(fā)展 / 數(shù)字化
我們從過往的研究中精選了60+份經(jīng)典內(nèi)容,并制成了特輯。內(nèi)容全面涵蓋經(jīng)濟洞察、國企改革、組織發(fā)展、人才發(fā)展、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、數(shù)字化等多個主題模塊。
《中國特色公司治理框架體系與改革趨勢》
《六大重點!2023年新一輪國企改革深化提升工作重點研判》
《經(jīng)典案例 | 地方國資推動國有企業(yè)戰(zhàn)略重組的三大思路》
《推行經(jīng)理層成員任期制和契約化管理30問》
數(shù)字化 / 財務(wù)數(shù)字化 / 國企企業(yè)
本藍皮書旨在探討國企財務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的重要性和面臨的挑戰(zhàn),為相關(guān)決策層提供參考和建議。隨著數(shù)字技術(shù)的迅猛發(fā)展,財務(wù)數(shù)字化應用得到快速推廣,加速財務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型已成為國資企業(yè)聚焦高質(zhì)量發(fā)展和提升企業(yè)核心競爭力的有力舉措。
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