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企業(yè)黨建工作與企業(yè)文化建設的關聯

黨建工作與企業(yè)文化是企業(yè)精神文明建設革的兩個重要組成部分,兩者相互聯系、相輔相成，將兩者進行深度融合，對企業(yè)的良性發(fā)展有重要助益。將企業(yè)文化...

新時代國有企業(yè)改革發(fā)展科學指南

黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央高瞻遠矚、統(tǒng)攬全局、把握大勢，提出一系列新理念新思想新戰(zhàn)略，指導我國經濟發(fā)展取得歷史性成就、發(fā)生歷...

為什么要將黨建工作與企業(yè)文化融合

在現代市場競爭中，企業(yè)文化不僅是構成企業(yè)競爭實力的重要內容，也是激發(fā)員工融入企業(yè)發(fā)展的精神支柱。黨建工作要求企業(yè)黨組織必須及時、正確地把黨的...

如何將黨建工作與企業(yè)文化融合

企業(yè)領導不能因為短期內看不到企業(yè)經濟效益提升方面的成效，導致對黨建工作力度的弱化，管理人員應該對黨建工作與企業(yè)文化融合理念的認知充分，意識到...

企業(yè)信息化建設與企業(yè)文化的關系

企業(yè)信息化建設是指企業(yè)利用計算機技術、網絡技術等一系列現代化技術，通過對信息資源的深度開發(fā)和廣泛利用，不斷提高生產、經營、管理、決策的效率和...

企業(yè)信息化建設對企業(yè)文化建設有哪些益處

在經濟社會高速發(fā)展的背景下，隨著企業(yè)的轉型升級，原有的企業(yè)文化唯有不斷革新才能適應企業(yè)自身和社會大環(huán)境。信息化是打破落后的企業(yè)文化的有力工具...

企業(yè)文化與企業(yè)品牌之間的關系

企業(yè)文化與品牌都是核心競爭力必然要素。兩者都是塑造企業(yè)影響力、控制力、領導地位的有力武器，其中企業(yè)的核心價值觀起著決定性作用，為品牌和企業(yè)文...

企業(yè)文化如何影響企業(yè)績效？

企業(yè)文化是一種具有品牌效應的無形資產，有強大的生命力和擴張力。它雖然不能直接創(chuàng)造經濟效益，但能夠通過人力資源管理和人才培養(yǎng)，建構優(yōu)秀人才梯隊...

領導行為如何與企業(yè)文化互相協(xié)同？

企業(yè)文化和領導行為在企業(yè)發(fā)展過程中都扮演著不可或缺的作用，企業(yè)績效是兩者共同作用的結果。企業(yè)文化與領導行為存在一定的協(xié)同關系，二者之間的相互...

領導者在企業(yè)文化建設中扮演怎樣的角色？

要建設強有力的企業(yè)文化，首要的因素是企業(yè)的主要領導者。凡是成功的企業(yè)都有優(yōu)秀的企業(yè)文化，而主要領導者是最主要的締造者，他（她）締造、倡導、管...

企業(yè)文化建設（1）——文化盤點（診斷）

企業(yè)文化建設的關鍵在于量體裁衣，建設適合本企業(yè)的文化體系，達到這一目標的大前提就是對企業(yè)文化的全面了解。所謂企業(yè)文化盤點，就是對企業(yè)現有文化...

企業(yè)文化建設（2）——文化設計

在新形勢下，為了追趕知識經濟時代的步伐，適應時代的需要，企業(yè)必須調整發(fā)展戰(zhàn)略，以科技為先導，以文化為后盾，注重自身的科技發(fā)展與文化建設，將兩...

企業(yè)文化建設（3）——文化實施

企業(yè)文化的實施階段，實際上也是企業(yè)的一次變革，通過這種變革，把企業(yè)的優(yōu)良文化傳統(tǒng)發(fā)揚光大，同時糾正一些企業(yè)存在的問題。一般來講，企業(yè)文化的變...

如何增強企業(yè)的凝聚力？

企業(yè)文化是一種極強的凝聚力量，是組織成員的粘合劑，把各個方面、各個層次的人都團結在企業(yè)戰(zhàn)略和企業(yè)目標的旗幟下，并使個人的思想情感和命運與組織...

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